Unipos

Unipos製品デモ動画を初公開しました。 Uniposデモ動画を見る

ピアボーナス®︎で、
働きかたを変える。

Uniposは企業理念を体現する行動を見える化し、毎日1分で気軽に称え合うことを可能にしたwebサービスです。Uniposをマネジメントに活用することで、職場の風通しが良くなり、従業員エンゲージメントが高まります。

ピアボーナス®︎で、働きかたを変える。 Unipos ピアボーナス®︎で、働きかたを変える。 Unipos
資料ダウンロード Uniposを知る
アース製薬株式会社
三越伊勢丹新宿店
江崎グリコ株式会社
中部テレコミュニケーション株式会社
信金中央金庫
高砂熱学工業株式会社
株式会社マイナビ
株式会社メルカリ
※一部導入の企業も含む
アース製薬株式会社
三越伊勢丹新宿店
江崎グリコ株式会社
株式会社カクイチ
Sansan株式会社
GMOメディア株式会社
中部テレコミュニケーション株式会社
信金中央金庫
高砂熱学工業株式会社
株式会社日阪製作所
株式会社マイナビ
株式会社メルカリ
※一部導入の企業も含む

Uniposとは

従業員同士がお互いの貢献に感謝や称賛、激励を送り合うことができるWebサービスです。

  • 見えない貢献を
    可視化
  • 行動指針を
    浸透
  • マネジメントを
    サポート
  • 風通しの良い
    組織風土の醸成

01
従業員の「見えない貢献」を
可視化します

Uniposでは感謝の気持ちとポイント(ギフトや少額の金銭に交換可能)を添えたメッセージを投稿できます。
感謝や称賛、激励を伝える・振り返る場所があることで、組織のエンゲージメントを向上させます。

従業員の「見えない貢献」を可視化します

02
行動指針の浸透を促進します

投稿にはハッシュタグをつけることで、投稿を組織の行動指針と紐づけることができます。

行動指針を体現する貢献を拍手で称賛し、日常的に目にする機会を増やすことで、
組織全体への企業理念の浸透を後押しします。

03
日々のマネジメントを
サポートします

フォロー機能を使えば、時間のない管理職でも簡単に部下の貢献を把握できるため、
個人面談などのマネジメント業務にも活かすことができます。

また、日々蓄積されるUniposの利用データから、
人事からマネジメント層へのサポートの指針となるレポートを提供します。

日々のマネジメントをサポートします ※レポートはオプション機能です

04
風通しのよい組織風土の醸成が
期待できます

管理職も現場メンバーも手軽で使いやすい・使い続けられる機能設計で
継続利用を通してポジティブな称賛と貢献が行き交い、風通しのよい組織風土改革が期待できます。

風通しのよい組織風土改革が期待できます

機能・特徴

基本的な機能・管理職層のマネジメントをサポートする仕組み等を紹介します

シンプルで機能に無駄のないUniposを使えば、多忙な管理職層も、隙間時間でメンバーの貢献を把握し、称賛できます。

シンプルで機能に無駄のないUniposを使えば、多忙な管理職層も、隙間時間でメンバーの貢献を把握し、称賛できます。

理念を体現する貢献を発見したらハッシュタグを紐付けて可視化すると、組織内に理念が浸透しやすくなります。

理念を体現する貢献を発見したらハッシュタグを紐付けて可視化すると、組織内に理念が浸透しやすくなります。

日々蓄積されるUniposの利用データから、人事からマネジメント層へのサポートの指針となるレポートを提供します。

日々蓄積されるUniposの利用データから、人事からマネジメント層へのサポートの指針となるレポートを提供します。

※オプションとなります
機能・特徴について知る

その他Uniposの特徴

導入準備から定着までの
強力なサポート体制

500社以上の導入を支援してきたノウハウを元に、社内への浸透から継続的なPDCAを通した組織改革まで強力にサポートします。

導入準備から定着までの強力なサポート体制
ポイントと交換できるリワードは、自由にカスタマイズ可能

ポイントの配当方法は
自由にカスタマイズ可能

従業員様が貯めたポイントは、各企業が設定したリワードと交換できます。リワードは金銭・Amazonギフト券・寄付など、組織文化に合わせて柔軟に設定可能です。

複数ツールへのログイン不要

Microsoft Teams、Slack、ChatWorkやFacebook Workplaceなど、既にご利用の各種ビジネスチャットと連携できるため、都度ログインするストレスなくお使いいただけます。

実際の画面はこちら
複数ツールへのログイン不要
高いセキュリティ

高いセキュリティ

国内大手企業や金融機関にも導入実績のあるセキュリティ環境を導入しております。

詳細はこちら

料金体系について

Uniposの料金体系について

Uniposには、初期費用・月額料金・オプションの3種類の料金がございます。月額料金はご利用人数に応じて設定されます。30名以上から数千名まで、従業員様の人数に合わせてのご利用が可能です。具体的な料金表は製品資料に記載しております。下記よりダウンロードください。

料金体系について見る 料金表ダウンロード

導入企業の声

利用企業の継続率は99.4%。国内外の先進的な企業で高い評価をいただいております。

導入事例をもっと見る

受賞実績

Uniposは、国内外で専門家・行政から多大な評価をいただいております。

日本の人事部「HRアワード2018」優秀賞(組織変革・開発部門)

日本の人事部「HRアワード2018」優秀賞
(組織変革・開発部門)

Work Story Award 2018 テーマ部門賞(働きがい、モチベーション、エンゲージメント)

Work Story Award 2018
テーマ部門賞
(働きがい、モチベーション、エンゲージメント)

Work Story Award 2018 グループ審査員特別賞

Work Story Award 2018
グループ審査員特別賞

経済産業省主催「J-Startup」プログラム特待生に選出

経済産業省「J-Startup」
プログラム特待生に選出

よくあるご質問

Q. Uniposを使うことで、業務時間が圧迫されませんか?

A. Uniposは最小限の時間で、感謝・賞賛のコミュニケーションが実現するように設計されています。たとえばUniposには、「返信」「コメント」をはじめ、いたずらに業務時間を使ってしまう機能をあえて実装していません。また、わざわざUniposのweb画面を開かなくて済むよう、「Slack」をはじめ各種ビジネスチャットとも連携しています。

Q. 現場への浸透や施策の改善をどう進めれば良いのか分かりません。

A. ご安心下さい。Uniposはこれまで、様々な企業規模・業種のお客様の組織改革を支援してきた経験を元に、解決したい課題の社内合意に始まり、現場への浸透・定着、その後の施策の改善までお客様と伴走します。
現場の浸透については、導入前の従業員の皆様へのご説明方法から、導入後の習慣化のコツに至るまで、目的に沿った施策の運用が出来るよう全力でレクチャー・サポートいたします(*ご利用人数規模によってサポート内容は異なります)。
より詳しいサポート内容については、Uniposのご説明資料や、オンラインで30分程度でご参加いただけるウェビナーでご説明しております。是非お気軽に資料ダウンロード/ウェビナーにご参加下さいませ。

Q. 導入までどれくらいの期間がかかりますか。

A. 最短2週間程度です。
すぐにでも導入をご希望の場合は、お問い合わせフォームよりご相談ください。1日以内に導入までのステップをご連絡いたします。

FAQをもっと見る

詳しい資料がすぐにダウンロードできます

導入前後の定量データ事例
具体的な料金詳細
組織改革のプロジェクトマネジメントのノウハウ など

導入前後の定量データ事例
ご提供いただく個人情報のお取り扱い に同意する
導入事例集 9社掲載 バナーを閉じる
導入ご相談はこちら