Unipos

柔軟な利用プラン 貴社のご状況に合わせて
最適な導入方法をご案内します。

お選びいただく料金コースと、ポイントの配当方法、ご利用人数によってご利用金額が異なります。
詳しくは資料をダウンロードの上ご確認ください。また、部署単位でもご導入いただけますので、お見積もりのご相談含めお気軽にお問い合わせ下さい。

3つの料金コース

Basic

気軽にピアボーナス®を始めるコース

Enterprise

充実したアナリティクスデータと高いセキュリティ保証が加わったコース

導入・運用コストが低くおすすめEnterprise Plus

Unipos社がプロダクトとともに、利用促進のサポートを包括的に行うコース

コース比較表

Basic Enterprise Enterprise Plus
基本的な機能
利用状況の簡易データ閲覧
充実したアナリティクスデータ
管理者あんしん機能
高いセキュリティ
サービス品質保証(SLA)
導入時サポート
導入の柔軟さ
運用の柔軟さ

ポイントの配当方法

料金コースに加えて、ポイントの配当方法を自由にお選びいただけます。給与として、福利厚生として、もしくは事業の持続可能性を高めるNGOへの寄付として。貴社にあった配当方法をお選びください。

インセンティブプラン

インセンティブプラン

従業員に給与として付与したい

  • 少額のインセンティブが感謝を送る建前になり利用促進がスムーズに

※給与としてだけでなくランチ補助や福利厚生など独自にインセンティブを設定いただくことも可能です。

導入ハードルが低く、SDGs推進中の企業様におすすめSDGs プラン

SDGsプラン

事業の持続可能性を高めるNGOに寄付したい

  • 自分の貢献が社会貢献につながっている実感を得られる
  • 事業の持続可能性を高めるきっかけに
  • 従業員様一人ひとりがSDGsを意識できる

※給与と寄付のいずれかを従業員様が選べるようにする方法もございます。

オプションの特別サポートもございます

具体的なステップ例や内容については、こちらをご覧ください。

安心のサポート

よくあるご質問

Q. ディスカウントは可能ですか?

A. 500名以上での導入ご検討のお客様はボリュームディスカウントがございます。
詳しくは資料をダウンロードしてご確認くださいませ。

Q. Uniposを使うことで、業務時間が圧迫されませんか?

A. Uniposは最小限の時間で、感謝・賞賛のコミュニケーションが実現するように設計されています。たとえばUniposには、「返信」「コメント」をはじめ、いたずらに業務時間を使ってしまう機能をあえて実装していません。また、わざわざUniposのweb画面を開かなくて済むよう、「Slack」をはじめ各種ビジネスチャットとも連携しています。

Q. 現場への浸透や施策の改善をどう進めれば良いのか分かりません。

A. ご安心下さい。Uniposはこれまで、様々な企業規模・業種のお客様の組織改革を支援してきた経験を元に、解決したい課題の社内合意に始まり、現場への浸透・定着、その後の施策の改善までお客様と伴走します。
現場の浸透については、導入前の従業員の皆様へのご説明方法から、導入後の習慣化のコツに至るまで、目的に沿った施策の運用が出来るよう全力でレクチャー・サポートいたします(*ご利用人数規模によってサポート内容は異なります)。
より詳しいサポート内容については、Uniposのご説明資料や、オンラインで30分程度でご参加いただけるウェビナーでご説明しております。是非お気軽に資料ダウンロード/ウェビナーにご参加下さいませ。

FAQをもっと見る

詳しい資料がすぐにダウンロードできます

具体的な料金詳細
導入前後の定量データ事例
組織改革のプロジェクトマネジメントのノウハウ など

具体的な料金詳細
ご提供いただく個人情報のお取り扱い に同意する